Τι είναι μια εταιρεία ομπρέλα;

Μια εταιρεία ομπρέλα είναι ένας συγκεκριμένος τύπος επιχείρησης επεξεργασίας μισθοδοσίας στο Ηνωμένο Βασίλειο.Λειτουργεί ως πληρεξούσιος για έναν οργανισμό απασχόλησης, ώστε οι ανεξάρτητοι εργολάβοι να μπορούν να απολαύσουν τα οφέλη που προορίζονται για τους υπαλλήλους βάσει του νόμου.Ο όρος "ομπρέλα" υποδηλώνει ότι η εταιρεία παρέχει μια συγκεκριμένη διοικητική λειτουργία που ωφελεί ορισμένα συνδεδεμένα μέρη, προστατεύοντας τους από ορισμένες υποχρεώσεις και έξοδα.Ο οργανισμός βγαίνει και προσλαμβάνει ανεξάρτητους εργολάβους για να εργαστούν για τον πελάτη.Σύμφωνα με την τυπική ρύθμιση, ο ανεξάρτητος εργολάβος υπογράφει σύμβαση με τον οργανισμό ή τον πελάτη που απαιτεί να εργάζεται σε προσωρινή βάση και να πληρώσει όλους τους δικούς του φόρους απασχόλησης χωρίς τα οφέλη που θα λάβει ένας πλήρης, μόνιμος υπάλληλος.Για να δημιουργήσει ασφάλιση, να αφαιρέσει τα επιχειρηματικά έξοδα και να λάβει ορισμένα φορολογικά οφέλη, ο ανεξάρτητος εργολάβος πρέπει να δημιουργήσει τη δική του εταιρεία και να πληρώσει τον εαυτό του ως υπάλληλο αντί να εκτελέσει τη σύμβαση με την ατομική του ικανότητα.Πρόγραμμα πελατών με 50 ανεξάρτητους εργολάβους, δηλαδή 50 ξεχωριστές εταιρείες που οι εργολάβοι θα μπορούσαν να εγκαταστήσουν για να επεξεργαστούν τις πληρωμές τους.Αυτό είναι δυσκίνητο τόσο για τον οργανισμό όσο και για τους εργολάβους.Μια εταιρεία ομπρέλα έχει σχεδιαστεί για να ανακουφίσει αυτό το βάρος και για τα δύο μέρη.Παρέχει υπηρεσίες μισθοδοσίας για τον Οργανισμό Απασχόλησης, αλλά το πιο σημαντικό είναι ότι αποτελεί υποκατάστατο όλων αυτών των μεμονωμένων εταιρειών που οι εργολάβοι θα οργανώσουν συνήθως.Οι ομπρέλες αντιμετωπίζουν τους εργολάβους ως υπαλλήλους.Απομακρύνουν τους φόρους απασχόλησης, παρέχουν οφέλη και ασφάλιση και βασικά λειτουργούν ως εργοδότης που περιγράφει λεπτομερώς τις υπηρεσίες των εργαζομένων στον οργανισμό, ο οποίος με τη σειρά του τις περιγράφει στον πελάτη.Λειτουργικά, οι εργολάβοι υποβάλλουν τα φύλλα χρόνου τους στην εταιρεία ομπρέλας, η εταιρεία χρεώνει τον οργανισμό και ο οργανισμός χρεώνει τον πελάτη.

Χρησιμοποιώντας μια εταιρεία ομπρέλας παρέχει σημαντικά οφέλη στον ανεξάρτητο εργολάβο και τον οργανισμό.Ο εργολάβος δεν πρέπει πλέον να ανησυχεί για τη δημιουργία και τη διαχείριση μιας εταιρείας.Παίρνει όλα τα ίδια οφέλη με έναν κανονικό υπάλληλο διατηρώντας παράλληλα την ευελιξία του ως εργαζόμενου συμβολαίου.Επιπλέον, διατίθεται οφέλη σε ολόκληρο το εργατικό δυναμικό της ομπρέλα, και όχι σε μια εταιρεία ενός ατόμου.Αυτό τελικά παρέχει στον εργολάβο πρόσβαση σε οφέλη που μπορεί να μην είναι σε θέση να αντέξει οικονομικά

Ο οργανισμός μπορεί να επικεντρωθεί στην πρόσληψη χωρίς να ανησυχεί για την επεξεργασία μισθοδοσίας για εκατοντάδες ξεχωριστές οντότητες.Το πιο σημαντικό, όπως οι υπάλληλοι της ομπρέλας, οι φόροι απασχόλησης απομακρύνονται από το εισόδημα του εργολάβου εκ των προτέρων.Αυτό αφαιρεί την ευθύνη που μπορεί να βιώσει ο οργανισμός πληρώνοντας τους εργαζόμενους ως ανεξάρτητους, καθώς οι εργολάβοι είναι υπεύθυνοι για την καταβολή των δικών τους φόρων απασχόλησης.Οι εργολάβοι συχνά παραμελούν να κάνουν κατάλληλες φορολογικές πληρωμές, υποβάλλοντας ολόκληρη την αλυσίδα απασχόλησης σε κυβερνητικό έλεγχο.