Mi az esernyő társaság?

Egy esernyővállalat az Egyesült Királyságban a bérszámfejtési vállalkozás egy meghatározott típusa.Proxyként működik egy foglalkoztatási ügynökség számára, így a független vállalkozók élvezhetik a törvények szerint a munkavállalók számára fenntartott ellátásokat.Az „esernyő” kifejezés azt jelzi, hogy a vállalat egy speciális adminisztratív funkciót biztosít, amely számos kapcsolódó fél számára előnyös, megvédi őket bizonyos kötelezettségektől és költségektől.Az ügynökség kialszik, és független vállalkozókat toboroz, hogy dolgozzon az ügyfél számára.A tipikus megállapodás értelmében a független vállalkozó szerződést ír alá az ügynökséggel vagy az ügyféllel, amely megköveteli tőle, hogy ideiglenesen dolgozzon, és minden saját foglalkoztatási adót fizessen, anélkül, hogy teljes munkaidős, állandó alkalmazott kapna.A biztosítás felállításához, az üzleti költségek levonásához és bizonyos adókedvezményeknek a független vállalkozónak saját társaságát kell felállítania, és munkavállalóként kell fizetnie, ahelyett, hogy a szerződést egyéni kapacitásában hajtja végre.Ügyfélprojekt 50 független vállalkozóval, azaz potenciálisan 50 különálló vállalat, amelyet a vállalkozók felállíthatnak a kifizetések feldolgozására.Ez nehézkes mind az ügynökség, mind a vállalkozók számára.Egy esernyővállalatot úgy terveztek, hogy enyhítse ezt a terhet mindkét fél számára.Bérszámfejtési szolgáltatásokat nyújt a Foglalkoztatási Ügynökség számára, de ennél is fontosabb, hogy helyettesítője az egyes vállalatok számára, amelyeket a vállalkozók általában szerveznek.Az esernyők a vállalkozókat alkalmazottakként kezelik.Levonják a foglalkoztatási adókat, ellátást és biztosítást nyújtanak, és alapvetően olyan munkáltatóként működnek, amely részletezi a munkavállalók szolgáltatásait az ügynökségnek, amely viszont részletezi azokat az ügyfélnek.Funkcionálisan a vállalkozók benyújtják az időlapjaikat az esernyővállalatnak, a társaság számlázza az ügynökséget, és az ügynökség számlázza az ügyfelet.

Egy esernyő társaság használata jelentős előnyökkel jár a független vállalkozó és az ügynökség számára.A vállalkozónak többé nem kell aggódnia a vállalat felállítása és irányítása miatt.Ugyanazokat az előnyöket kapja, mint a szokásos alkalmazott, miközben fenntartja a szerződéses munkavállalók rugalmasságát.Ezenkívül a teljes esernyő-munkaerőnek ára, nem pedig egyszemélyes vállalatnak részesül.Ez végül biztosítja a vállalkozó számára az ellátásokhoz való hozzáférést, amelyet egyébként esetleg nem engedhet meg magának.A legfontosabb, hogy az esernyő alkalmazottai, a foglalkoztatási adókat a vállalkozók jövedelméből veszik elő.Ez megszünteti a felelősséget, amelyet az ügynökség tapasztalhat meg, ha a munkavállalókat függetlenként fizeti, mivel a vállalkozók felelősek a saját foglalkoztatási adók megfizetéséért.A vállalkozók gyakran elhanyagolják a megfelelő adófizetéseket, és a teljes foglalkoztatási láncot kormányzati ellenőrzésnek vetik alá.