Apa itu etika perusahaan?

Etika perusahaan adalah seperangkat keyakinan yang menurut perusahaan yang mengatur perilakunya dalam cara menjalankan bisnis.Beberapa perusahaan memiliki parameter etis yang terdefinisi dengan baik dan yang lainnya tidak, atau mereka mengorbankan perilaku etis untuk mendapatkan keuntungan dan menentukan bahwa mendapatkan keuntungan dan kekuasaan adalah motif yang paling diinginkan.Ketika ditemukan dalam jenis aktivitas ini, seringkali ada reaksi kuat yang mengakibatkan kehilangan keuntungan.Ini menunjukkan bahwa bahkan jika keputusan untuk mengadopsi etika perusahaan yang ditentukan murni termotivasi oleh laba, itu mungkin bisnis yang baik.

Cara perusahaan melakukan bisnis dan kompleks, dan etika perusahaan dapat beroperasi pada berbagai tingkatan.Pertimbangan etis dapat menentukan bagaimana perusahaan bersaing di tingkat bisnis dengan perusahaan lain.Apakah mereka agresif, dan rentan untuk mengubah pikiran mereka atau menjatuhkan kesetiaan dengan perusahaan lain untuk keuntungan mereka sendiri, atau apakah perusahaan dengan riang bersaing dengan dan mendukung upaya para pesaingnya?

Cara lain Etika perusahaan diungkapkan adalah melalui perawatan yang diambil perusahaan dalam berinteraksi dengan pelanggan atau orang di tingkat lain.Keputusan tentang bagaimana pelanggan diperlakukan penting, tetapi keputusan tentang jenis tanggung jawab apa yang dimainkan perusahaan dalam melindungi lingkungan orang juga berharga.Perusahaan yang secara rutin melepaskan bahan kimia ke lingkungan dapat memiliki layanan pelanggan yang hebat, tetapi tindakannya menunjukkan garis bawah tidak melindungi orang -orang yang dilayani.Banyak perusahaan sekarang bersusah payah untuk mempromosikan keberlanjutan, dan upaya ini diterima dengan baik oleh pelanggan dan tetangga.

Hubungan karyawan adalah aspek yang berbeda dari etika perusahaan.Apakah karyawan diberikan upah hidup yang layak dan akses perawatan kesehatan?Jika keuntungan turun, apakah perusahaan segera memberhentikan pekerja untuk memuaskan pemegang saham, atau apakah itu berhasil mempertahankan pekerjaan orang di masa ekonomi yang sulit?Bagaimana sebuah perusahaan menangani ini adalah variabel dan merupakan salah satu dari banyak dilema etis yang dihadapi semua perusahaan.

Etika tidak mudah, dan dapat dianggap sebagai serangkaian panggilan penilaian.Korporasi harus terlibat secara etis dengan banyak bagian dari dirinya sendiri, pesaing lain, dan publik, memutuskan apa yang harus dilakukan ketika tanggung jawab etis bertentangan.Mengikuti etika perusahaan dalam satu cara dapat mencegah memuaskan beberapa bagian lain dari korporasi: misalnya, memberhentikan karyawan untuk memuaskan pemegang saham atau menggunakan bahan kimia yang lebih berpolusi untuk menghemat biaya untuk menghemat pekerjaan karyawan.Keputusan seperti itu sulit dibuat.Namun demikian, perusahaan yang mengambil sikap kuat pada operasi etis harus mencoba untuk menegosiasikan setiap panggilan penilaian, sementara tetap setia pada kode etik mereka.

Ketika perusahaan tidak memiliki kode etik perusahaan, perilakunya memberi tahu orang lain apa yang dianggap perusahaan etika perusahaan etis.Keputusan yang terus-menerus negatif dan satu-satunya yang disebabkan oleh laba dapat sangat diremehkan oleh publik.Selain itu, karyawan datang untuk bekerja dengan kode moral mereka sendiri, dan mungkin merasa sulit untuk mengadopsi kode yang bertentangan di tempat kerja.Memang benar, bahwa banyak orang mengorbankan etika pribadi untuk bekerja atau gagal melihat perbedaan yang jelas antara etika pribadi dan bisnis.