Kiểm toán viên nội bộ làm gì?

Hầu hết các doanh nghiệp tham gia kiểm toán viên bên ngoài để xem xét công việc được thực hiện bởi nhân viên của họ và kiểm tra các lỗi, giám sát hoặc bất thường.Một kiểm toán viên nội bộ là một người làm việc bởi một doanh nghiệp để làm điều tương tự.Sự khác biệt là trong khi kiểm toán viên bên ngoài có nhiều khách hàng và làm việc này với một khoản phí, thì kiểm toán viên nội bộ là một nhân viên và làm việc trong doanh nghiệp cùng với các nhân viên khác.Đây là một vai trò quan trọng, vì thường là kiểm toán viên nội bộ, người đầu tiên xác định chất lượng công việc kém, lãng phí thời gian và vật liệu, gian lận, trộm cắp và có chủ ý về phá hoại công nghiệp.hoặc quy trình, so sánh cách nó được thực hiện với cách nó được ghi lại trong một quy trình hoạt động hoặc hội nghị kế toán và báo cáo cho quản lý về bất kỳ sự khác biệt nào.Kiểm toán viên nội bộ sử dụng một loạt các phương pháp để nắm bắt thông tin và thường sẽ phải thiết kế các công cụ phân tích một lần hoặc ít nhất là điều chỉnh một công cụ hiện có, để theo dõi thông tin được xem xét.Bảng tính, bảng, biểu đồ và bảng chạy chỉ là một số công cụ được sử dụng để ghi lại thông tin mà báo cáo cuối cùng được xây dựng.

Thông tin này rất quan trọng đối với khả năng của ban quản lý để điều hành một doanh nghiệp thành công và tiếp tục cung cấp việc làm và giá trị cho cộng đồng.Kiểm toán viên nội bộ có trách nhiệm báo cáo một cách thực tế, khách quan, không có cảm xúc hoặc phỏng đoán.Việc quản lý quyết định hành động cần thiết, mặc dù các khuyến nghị có thể được thực hiện trong báo cáo kiểm toán. Hầu hết các nhân viên không đặt ra để phạm sai lầm có chủ ý, và thường xuyên, các vấn đề được xác định trong kiểm toán là nhỏ và dễ khắc phục.Trong trường hợp các quy trình phức tạp hơn, các lỗi có thể xảy ra khi có doanh thu cao của nhân viên và thiếu chú ý đến việc đào tạo người mới.Một kiểm toán viên nội bộ có thể xác định rằng bằng cách xem xét dữ liệu và nói chuyện với nhân viên. Người trong vai trò này đi một ranh giới giữa quản lý và các nhân viên khác.Một mặt, kiểm toán viên nội bộ là một nhân viên, và do đó dự kiến sẽ phục vụ tổ chức.Mặt khác, kiểm toán viên cũng là một nhân viên và cần có khả năng hình thành mối quan hệ làm việc hợp lý với các nhân viên khác.Một kiểm toán viên nội bộ tốt cần một tâm trí tìm hiểu, khả năng tương tác với các loại người khác nhau, sự hiểu biết thấu đáo về quy trình làm việc và cách họ được ghi lại và các kỹ năng để chuẩn bị và trình bày các báo cáo quản lý.