Τι είναι η βασική ικανότητα;

Η βασική ικανότητα έχει να κάνει με το βαθμό αποτελεσματικότητας και εμπειρογνωμοσύνης που αποδείχθηκε σε μια συγκεκριμένη περιοχή.Ενώ ο όρος αναπτύχθηκε πραγματικά για χρήση σε επιχειρηματικές ρυθμίσεις, χρησιμοποιείται σήμερα σε όλες τις ρυθμίσεις.Μαζί με τη χρήση σε εταιρείες, οι αναφορές στην βασική ικανότητα μπορούν να βρεθούν σε διαφορετικά περιβάλλοντα όπως οι οργανώσεις που βασίζονται στην πίστη, οι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί και ακόμη και στο σπίτι.

Αναφέρεται επίσης ως βασική ικανότητα, η βασική ικανότητα επικεντρώνεται σε κάτι που γίνεται ιδιαίτερα καλά από ένα άτομο ή οντότητα.Από την άποψη ενός επιχειρηματικού περιβάλλοντος, η βασική ικανότητα θεωρείται ότι υπάρχουν όταν υπάρχουν τρία συγκεκριμένα στοιχεία.Η εταιρεία είναι ικανή να προσφέρει οφέλη από τους καταναλωτές, προσφέρει κάτι μοναδικό και δύσκολο για τον ανταγωνισμό να μιμηθεί και έχει ένα προϊόν βάσης υπηρεσιών που μπορεί να εξυπηρετήσει ένα ευρύ φάσμα καταναλωτικών αγορών.

Είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι η βασική ικανότητα δεν εμφανίζεται πλήρης.Στις περισσότερες περιπτώσεις, είναι απαραίτητο να καλλιεργηθεί ενεργά και να αναπτυχθεί αυτό το επίπεδο επιχειρηματικής ικανότητας.Μια εταιρεία μπορεί να προχωρήσει προς την βασική ικανότητα για μια περίοδο των ετών, σιγά -σιγά βελτιώνοντας τις διαδικασίες λειτουργίας και μάρκετινγκ, καθώς και την ενίσχυση της σειράς προϊόντων στην πορεία.Καθώς αυξάνεται το ανταγωνιστικό πλεονέκτημα της εταιρείας, κινείται πιο κοντά σε μια πραγματική κατάσταση βασικής ικανότητας.

Μια βασική ικανότητα μπορεί να αναπτυχθεί σε όλες τις πτυχές της επιχείρησης.Για παράδειγμα, η εταιρεία μπορεί να αναπτύξει μια τόσο ισχυρή ομάδα διαχείρισης που η ηγεσία της επιχείρησης επιτρέπει στην εταιρεία να αναπτυχθεί γρήγορα σε νέες αγορές.Οι προσπάθειες πωλήσεων και μάρκετινγκ ενδέχεται να καλλιεργούν διαφημιστικές εκστρατείες και στρατηγικές πωλήσεων που διαφέρουν από τον ανταγωνισμό και είναι επιτυχείς να καταγράψουν ένα ευρύτερο φάσμα καταναλωτών και αγορών.Ακόμη και στον τομέα των ανθρώπινων πόρων, η βασική ικανότητα μπορεί να προκύψει καθώς η προσπάθεια του ανθρώπινου δυναμικού καθίσταται ικανός να διατηρεί το υψηλό ηθικό μεταξύ των εργαζομένων και να μειώσει σημαντικά τον κύκλο εργασιών των εργαζομένων.

Ενώ η γενική ιδέα της βασικής ικανότητας ήταν εδώ και αρκετά χρόνια, η διαδικασία της βασικής ικανότητας καθορίστηκε για πρώτη φορά από τον C.K.Ο Prahalad και ο Gary Hamel το 1990. Περιγράφηκε σε ένα άρθρο που δημοσίευσε η Harvard Business Review, οι συγγραφείς καθόρισαν τα βασικά στοιχεία της βασικής ικανότητας και προσέφεραν επίσης παραδείγματα που ήταν σύγχρονα για το χρόνο.Με τα χρόνια, αυτά τα ίδια θεμελιώδη στοιχεία έχουν γίνει το σημείο αναφοράς που πρέπει να επιτευχθεί προκειμένου να παρουσιαστεί βασική ικανότητα.