Skip to main content

Apa itu rencana pensiun yang tidak memenuhi syarat?

Paket pensiun yang tidak memenuhi syarat adalah rencana kompensasi yang ditangguhkan yang memungkinkan karyawan untuk menunda menerima upah dan pendapatan yang diperoleh sampai tanggal kemudian.Majikan didakwa dengan tanggung jawab mempertahankan pendapatan yang ditangguhkan dalam dana khusus sampai karyawan pensiun atau meninggalkan perusahaan.Kontribusi pada suatu rencana umumnya tidak dikenakan pajak selama tahun kalender pendapatan terjadi, tetapi dikenakan pajak ketika ditarik dari rencana tersebut.

Secara umum, pemerintah tidak memberikan banyak pedoman untuk struktur yang tepat dari jenis rencana pensiun ini.Misalnya, Internal Revenue Service di Amerika Serikat berfokus pada penyediaan kode spesifik yang berhubungan dengan pendirian dan pengoperasian rencana pensiun yang memenuhi syarat, tetapi tidak memiliki aturan yang sebanding untuk rencana yang tidak memenuhi syarat.Alih -alih ketentuan tertentu, pengusaha umumnya menggunakan peraturan pajak yang luas dalam menyusun rencana.

Salah satu perbedaan utama adalah bahwa rencana pensiun yang tidak memenuhi syarat biasanya tidak termasuk kontribusi pemberi kerja.Semua hasil datang langsung dari pendapatan kotor yang diperoleh karyawan.Dari perspektif ini, karyawan menikmati kemampuan untuk membangun dana untuk pensiun tanpa harus membayar pajak atas kontribusi untuk rencana untuk sementara.Namun, setiap dana yang ditarik dari rencana di tahun -tahun berikutnya akan dikenakan pajak.

Sementara rencana yang tidak memenuhi syarat relatif mudah untuk dibangun dan dioperasikan, ada beberapa elemen yang harus dipertimbangkan ketika merencanakan pensiun menggunakan model ini.Pertama, biasanya tidak ada kemampuan untuk membuat jenis rencana ini retroaktif.Artinya, rencana pensiun harus ada dan hanya diterapkan pada pemotongan pendapatan saat ini.Kedua, dana tidak dapat ditarik atau dipinjam dari rencana kapan saja.Sebagian besar contoh memiliki tanggal pematangan spesifik, atau peristiwa spesifik yang harus dilakukan sebelum pembayaran dari rencana dapat dimulai.Terakhir, tidak ada cara untuk mengamankan keseimbangan rencana pensiun yang tidak memenuhi syarat.Ini berarti bahwa kreditor karyawan dan majikan dapat mengajukan petisi untuk akses ke dana jika hutang yang belum dibayar tidak dibayarkan tepat waktu.